상상력을 통한 창조적 성과창출 방안

상상력을 통한 창조적 성과창출 방안 상상력을 통한 창조적 성과창출 방안.hwp 목차 Ⅰ. 상상력이란 무엇인가? 1. 생각과 지적 호기심, 그리고 미지에 대한 탐구자로서의 인간 Ⅱ. 상상력의 원천 1. 사람, 그리고 개인과 조직, 이 세상의 모든 것들 Ⅲ. 상상력은 왜 중요한가? 1. 발전과 변화의 원동력이며 삶의 활력과 조직에 새로운 바람을 불러오는 원천 Ⅳ. 상상력을 높이는 노하우 1. 상상할 수 있는 분위기 조성 2. 상상력에 대한 공감대 형성 3. 조직 리더의 지속속적인 관심 4. 실패에 대한 관리와 실패정복 문화 형성 5. 아이디어 창출과 공유의 장 6. 버린 아이디어 쓰레기에 대한 관심 Ⅴ. 상상력을 통한 창조적 성과창출 방안 1. 상상력을 통한 발굴과제에 대한 평가, 보상과 환류 2. 지식 발굴 공유 커뮤니티 형성 3. 상상력 발굴 공유를 위한 전담부서 설치 4. 상상력의 중요성에 대한 조직 문화형성 본문 사람은 다른 동물들과 다른 특징이 있다면 아마도 손을 이용할 수 있는 직립보행과 사물이나 현상을 보고 생각하고 미래를 꿈꾸며 상상할 수 있는 능력을 들 수 있을 것이다. 이러한 보편적 사실은 누구나가 다 알고 있는 사실이며 특히 호기심과 미래에 대한 희망을 가지고 내일을 꿈꾸는 것이야말로 인류의 역사를 발전시켜온 가장 근원적인 힘이 아니었나 생각해 본다. 특히 사물을 보고 엉뚱한 생각을 펼치고 살아가면서 주위의 불편한 것들에 대한 생각과 상상은 오늘날 우리가 누리고 있는 현대의 문명적 이기들을 가져와 인류의 삶을 더욱더 풍성하게 만든 주요한 원동력일 것이다. 아인슈타인 뉴튼 에디슨 장영실 등등 수많은 발명가들의 상상의 놀라운 능력들이 21세기 정보통신기술의 발판이 되지 않았을까 하는 생각도 해 본다. 흔히 상상의 나래를 펴기를 주문한다. 조용히 삶에 대하여 사물과 현상에 대하여 그리고 반드시 크진 않지만 작고 사소하면서 간단한 것들 즉 일상의 편린들에 대해 상상하기를 주문한다. 인류의 발전의 견인을 담당한 생각하는 능력 그리고 엉뚱한 지적호기심에 의한 무한 상상력은 과연 그 실체가 무엇인가? 상상(想像)하다는 말은 말 그대로 마음속에 경험한 것을 기본으로 하여 새로운 것을 형상화해 보는 것을 말한다. 상상은 심리적인 작용이며 이러한 생각과 심리적 작용을 글이나 말 또는 이미지로 형상화하여 새로운 것을 발견하거나 발명한다면 바로 이러한 것들이 상상의 가장 큰 가치라고 할 수 있을 것이다. 상상은 결국 모든 우리 주위의 사물이나 현상에 대하여 인간의 가장 큰 사고능력을 바탕으로 이미지화하는 그러한 작업이 될 것이며 상상력은 바로 이러한 상상할 수 있는 역량을 말한다고 할 수 있을 것이다. 본문내용 모든 것들 □ 상상력은 왜 중요한가? 발전과 변화의 원동력이며 삶의 활력과 조직에 새로운 바람을 불러오는 원천 □ 상상력을 높이는 노하우 1. 상상할 수 있는 분위기 조성 2. 상상력에 대한 공감대 형성 3. 조직 리더의 지속속적인 관심 4. 실패에 대한 관리와 실패정복 문화 형성 5. 아이디어 창출과 공유의 장 6. 버린 아이디어 쓰레기에 대한 관심 □ 상상력을 통한 창조적 성과창출 방안 1. 상상력을 통한 발굴과제에 대한 평가, 보상과 환류 2. 지식 발굴 공유 커뮤니티 형성 3. 상상력 발굴 공유를 위한 전담부서 설치 4. 상상력의 중요성에 대한 조직 문화형성 <참고자료> 그러니까 상상하라 (아이디어가 술술 풀리는 45가지 상상훈련)/최윤규 저/고즈윈 [김진홍의 아침묵상] 창의력과 상상력의 시대/크리스 참고문헌 그러니까 상상하라 (아이디어가 술술 풀리는 45가지 상상훈련)/최윤규 저/고즈윈 [김진홍의 아침묵상] 창의력과 상상력의 시대/크리스천투데이 삼성硏 아이디어 플랫폼 주목해야/연합뉴스 [혁신대기업]포스코, 아이디어 거래장터로 벤처기업 발굴/아시아경제 하고 싶은 말 인류발전의 원동력 상상!! 상상력의 무한 발휘할 수 있는 조건과 상상력을 발휘함으로서 조직성공전략을 모색한 자료입니다. 많은 활용바랍니다. 소담이 올림^^